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深圳東華開展“執(zhí)行文化之我見”大討論活動(dòng)
更新時(shí)間： 2024-06-15 12:00:00   編輯：   文章來源：
[導(dǎo)讀] 為抓好企業(yè)文化建設(shè)，進(jìn)一步提升員工踐行企業(yè)文化的自覺性，不斷增強(qiáng)公司的凝聚力、向心力，努力營(yíng)造“言必信、行必果、干必成”的濃厚氛圍，5月27日，深圳東華組織開展“執(zhí)行文化之我見”大討論活動(dòng)。
    為抓好企業(yè)文化建設(shè)，進(jìn)一步提升員工踐行企業(yè)文化的自覺性，不斷增強(qiáng)公司的凝聚力、向心力，努力營(yíng)造“言必信、行必果、干必成”的濃厚氛圍，5月27日，深圳東華組織開展“執(zhí)行文化之我見”大討論活動(dòng)。
 
    研討會(huì)上，與會(huì)人員深入學(xué)習(xí)了集團(tuán)公司“律動(dòng)家園 律動(dòng)舞臺(tái)”文化體系，大家結(jié)合深圳東華各業(yè)務(wù)板塊重點(diǎn)任務(wù)及公司企業(yè)文化、未來發(fā)展愿景，就如何深入貫徹落實(shí)集團(tuán)公司戰(zhàn)略要求，提高工作執(zhí)行力，推動(dòng)重點(diǎn)任務(wù)落地見效，加快實(shí)現(xiàn)“功能型、平臺(tái)型、投資型”公司的建設(shè)目標(biāo)，各抒己見，氣氛熱烈。
    會(huì)議要求，各單位要深入學(xué)習(xí)落實(shí)集團(tuán)公司文化體系內(nèi)涵，積極發(fā)動(dòng)全員為公司執(zhí)行文化建設(shè)聚眾智、匯眾力。要切實(shí)提高執(zhí)行力，確保各項(xiàng)工作高效、精準(zhǔn)落實(shí)。要結(jié)合年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)任務(wù)，強(qiáng)化責(zé)任體系建設(shè)，形成職權(quán)明確、責(zé)任清晰的職責(zé)體系，抓住“牛鼻子”，實(shí)現(xiàn)重點(diǎn)突破，促進(jìn)整體工作質(zhì)效提升。要對(duì)工作的落實(shí)情況及時(shí)進(jìn)行督導(dǎo)，制定重點(diǎn)工作任務(wù)分工臺(tái)賬，掛圖作戰(zhàn)，做到有部署、有落實(shí)、有督導(dǎo)、見實(shí)效。要錨定“打造國內(nèi)一流的標(biāo)桿窗口企業(yè)”的全新發(fā)展戰(zhàn)略，聚焦強(qiáng)黨建、攻主業(yè)、深改革、控風(fēng)險(xiǎn)、穩(wěn)增長(zhǎng)、爭(zhēng)一流、走在前，以積極的企業(yè)文化行動(dòng)彰顯自身的文化自覺，為公司高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)思想保證和強(qiáng)大精神力量。
    公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、安全總監(jiān)，各黨支部書記，各部室、各權(quán)屬企業(yè)負(fù)責(zé)人，中層副職及以上人員參加研討。 
 供稿：黨群工作部